Фахівці навчаються за напрямками «Безпека технологічних процесів і виробництв» або «техносферной безпеку».
Підготовка фахівців з ОП проводиться як в системі вищої професійної освіти, так і в системі додаткової професійної освіти з охорони праці.
Дані напрямки є перспективними і привабливими для молодих людей, які вирішили реалізувати себе у виробничій діяльності. На ринку праці спостерігається дефіцит хороших фахівців з охорони праці, які мають профільну освіту.
Перед випускниками шкіл, коледжів, ліцеїв, охочими продовжити свою освіту незмінно постає питання яку спеціальність вибрати. Майбутнім абітурієнтам пропонується величезна кількість спеціальностей і напрямків навчання, в тому числі підготовка в сфері охорони праці.
В даний час, в сфері охорони праці, проводиться підготовка:
- бакалаврів;
- фахівців;
- магістрів.
Тривалість підготовки становить відповідно для бакалаврів 4 роки, фахівців - 5 років, магістрів - 6 років.
Одним з найважливіших етапів підготовки є проходження виробничої практики. Студенти направляються на різні підприємства, де отримують можливість застосовувати отримані знання на практиці і переймають досвід у діючих інженерів.
Але варто визнати, що даний етап підготовки багато в чому залежить від ВНЗ. Якщо у університету і організацій є спільні програми підготовки, то в такому випадку практика буде більш цікавою і досить продуктивною, як для того, хто навчається, так і для самої організації. Великі підприємства піклуються про майбутніх кадрах і починають готувати їх заздалегідь. Не рідко трапляється так, що місце проходження практики може стати вашим майбутнім місцем роботи.
Від практики повернемося до теорії. Спеціальна оцінка умов праці, наукова діяльність, лабораторні та курсові роботи / проекти, участь у різних конференціях - також входять в програму підготовки. Для присвоєння відповідної кваліфікації у сфері охорони праці буде необхідно виконати підсумкову випускну кваліфікаційну роботу - дипломний проект.
Диплом про присвоєння кваліфікації по ВІД відкриває відкриває шлях в скрупульозну професію.
Спеціаліст з охорони праці повинен бути в кожній організації, навіть якщо результатом її діяльності є нематеріальні блага. Тому питання: "як стати інженером з охорони праці?" може задати собі кожен, незалежно від обраного виду суспільної діяльності.
Для всіх громадян, які не мають профільної освіти, але бажаючих реалізувати себе в області ВІД, можливо отримати додаткову професійну освіту. Професійна перепідготовка фахівців з охорони праці проводиться за розробленими і затвердженими програмами на базі навчальних (освітніх) центрів, які мають відповідну ліцензію. Виходячи з вимог професійного стандарту фахівця з охорони праці затвердженого наказом Мінпраці Росії від 04.08.2014 № 524н , професійна перепідготовка (256 годин) доступна всім, хто має будь-яку вищу або середню освіту
В організаціях з чисельністю працівників понад 50 осіб створюються служби охорони праці, де її співробітники обов'язково мають профільну освіту або профпереподготовку з ОП. Для організацій з кількістю працівників менше 50 обов'язки спеціаліста з охорони праці покладаються на працівника має посвідчення про перевірку знань охорони праці в спеціалізованому навчальному центрі.
Варто відзначити, що в невеликих організаціях фахівець з охорони праці найчастіше сам керівник організації. Для цього необхідно пройти навчання з охорони праці по 40 годинною програмою.
Кожному фахівцю з охорони праці, незалежно від того, закінчив він ВНЗ або освітній центр охорони праці, необхідно один раз в п'ять років проходити підвищення кваліфікації. Ця вимога обумовлена ГОСТ 12.0.004-90. Підвищення кваліфікації є підтвердженням рівня знань і дає можливість тримати руку на пульсі: зустрічатися з колегами та обмінюватися передовим досвідом. Підвищення кваліфікації спеціаліста з охорони праці проводиться в освітніх центрах за програмою 72 години.
Охорона праці є невід'ємною частиною робочого процесу кожної сучасної компанії, незалежно від чисельності співробітників, напрямки та результатів виробничої діяльності.
Сьогодні фахівець з охорони праці це: розробка та ведення документації, звітність, цифри і тарифи, взаємодія з федеральними органами виконавчої влади, відстеження змін законодавства, створення і забезпечення функціонування системи управління охороною праці, консультування та підтримка керівництва і співробітників компанії по відношенню до всіх питань, що стосуються охорони праці.
Суть трудового життя професіонала - так організувати роботу з охорони праці, щоб вона була цікавою і корисною для всіх. В іншому випадку, ваша праця залишиться непоміченим. Це місія! У будь-якому випадку, ви будете зустрічати нерозуміння з боку колег, які вважають охорону праці абсолютно марною. Подолати це непорозуміння - справжній героїзм у мирний час!
Всі працівники проходять через руки фахівця (інженера) з охорони праці. Він, один з перших, з ким знайомляться знову прийняті працівники. На вступному інструктажі він знайомить їх з особливостями підприємства, з прийнятими в компанії нормами поведінки в галузі охорони праці, передає знання, які будуть необхідні кожному в його трудового життя.
Погано написані інструкції з охорони праці, не проведення інструктажу на робочому місці, навчання і перевірки знань вимог ВІД - все це неухильно веде до травм. Завданням фахівця з охорони праці є не допустити цього. Саме тому він координує всю роботу по охороні праці, супроводжує працівника на всіх етапах його трудової діяльності, спільно з керівниками підрозділів вибудовує роботу з ОП таким чином, щоб захистити життя і здоров'я працівників.
Попереджені і вцілілі люди, це результат праці професійного інженера, так як сьогодні стати фахівцем з охорони праці, це перш за все всебічне вивчення техніки безпеки.
Тому питання: "як стати інженером з охорони праці?